Начисление заработной платы - сложный процесс, включающий расчет различных видов выплат и удержаний. Рассмотрим пошаговый механизм расчета зарплаты в бухгалтерии.

Содержание

Начисление заработной платы - сложный процесс, включающий расчет различных видов выплат и удержаний. Рассмотрим пошаговый механизм расчета зарплаты в бухгалтерии.

1. Основные этапы начисления зарплаты

  1. Сбор данных об отработанном времени
  2. Расчет основной части заработка
  3. Начисление дополнительных выплат
  4. Расчет и удержание налогов
  5. Определение суммы к выплате

2. Виды выплат при начислении зарплаты

Основная зарплатаОклад, тарифная ставка, сдельный заработок
ДоплатыЗа сверхурочную работу, ночные смены, вредные условия
ПремииПоощрительные выплаты по результатам работы

3. Расчет основной части зарплаты

  • Для повременщиков: Оклад / Норма дней × Фактически отработанные дни
  • Для сдельщиков: Количество продукции × Сдельная расценка
  • Для почасовиков: Часы работы × Часовая ставка

4. Расчет доплат и надбавок

СверхурочныеПервые 2 часа × 1.5 ставки, последующие × 2 ставки
Ночные сменыДоплата 20-40% от часовой ставки
Вредные условияДоплата 4-24% от оклада

5. Удержания из заработной платы

  1. НДФЛ (13% для резидентов, 30% для нерезидентов)
  2. Алименты (по исполнительным листам)
  3. Возмещение ущерба (по решению суда или соглашению)
  4. Профсоюзные взносы (при наличии заявления работника)

6. Формирование расчетного листка

  • Начисленная сумма по всем видам выплат
  • Все произведенные удержания
  • Итоговая сумма к выплате
  • Остатки отпусков
  • Налоговые вычеты (если применялись)

Бухгалтерия обязана предоставлять работникам расчетные листки, где подробно расшифровываются все начисления и удержания.

Другие статьи

Кловейт мазь: инструкция и показания к применению и прочее